行動計画の実行を支える新たな研修支援サービス

女性活躍推進法および次世代育成支援対策推進法は、企業に対し、従業員の働きやすい環境整備や多様な人材の活躍推進を目的とした「一般事業主行動計画」の策定・実行を求める制度です。特に従業員数101人以上の企業においては義務化されており、多くの企業が具体的な取り組みとして研修の実施を計画に組み込んでいます。

しかしながら実際の現場では、「研修予算が確保できていない」「実施ノウハウやリソースが不足している」といった課題により、企画のフェーズで人事担当者が頭を悩ませていたり、計画通りに実行できていないケースも少なくありません。当社はこれまで、企業ごとの課題に応じたオーダーメイド研修を提供し、制度導入や人材育成の現場に深く関わってきました。

そうした中で蓄積した知見を活かし、より多くの企業が現実的に行動計画を実行できる仕組みの必要性を強く感じ、計画実行を後押しする本サービスの開発に至りました。

企業の悩みにフィットする研修サービスの特徴

本サービスは、行動計画にそのまま活用できる研修を、1回90分・オンライン形式・10万円からという導入しやすい価格帯で提供するパッケージ型研修です。

育児・介護との両立支援、男性育休推進、女性のキャリア形成支援研修など、実際の行動計画に基づく目標達成プロセスで多く採用されているテーマをもとに構成しており、プロセスに組み込んでいる研修をそのまま実行することが可能です。

さらに実施後は、研修実践のエビデンスを報告書としてご提供し、社内外への報告活用にそのまま使用できる実践的な内容となっています。
また、オンライン形式に限定することで、移動コストや調整工数を削減し、全国どこからでもスムーズに実施可能としました。（※対面形式も対応可）

短時間で効率的に実施できる設計とすることで、忙しい企業担当者でも無理なく導入できる点も大きな特長です。研修内容は現場での実践を意識した構成としており、単なる知識提供にとどまらず、行動変容につながる内容を重視しています。

【研修カテゴリー例】
・育休取得促進研修（管理者向け、全従業員向け）
・男性育休推進研修
・女性キャリア形成支援

詳細資料ダウンロードはこちらのページからご確認ください。
（弊社ホームページ内容詳細掲載ページURL）
https://careertrusting.jp/course-ippan/

おわりに

当社は今後も、「研修を通じて企業の成長を支援する」という理念のもと、現場に根差した実践的なサービス提供を続けてまいります。本サービスを通じて、一般事業主行動計画の実効性向上に貢献するとともに、より多くの企業が持続的に成長できる組織づくりを支援してまいります。


【会社概要】
会社名：株式会社キャリアトラスティング
所在地：
・長野オフィス：長野県長野市鶴賀七瀬南部566-5 東竹ビル4階
・東京オフィス：東京都中央区日本橋室町1丁目11-12 日本橋水野ビル7階
代表者：代表取締役　霜鳥 光
設立：2014年1月15日
URL：https://careertrusting.jp/

事業内容：人材育成事業、研修・セミナー・イベントの企画運営、各種コンサルティング、メンタルヘルスカウンセリング・コーチング、就職支援事業ほか