2013年に代表の吉田が前職の老人ホームから独立し創業。消防士としての経験と施設長としての経験を活かし、グループホームの設立公募に応募し当選。代表の吉田は消防士時代から一環して人の助けになることに従事してきました。創業後は吉田が経営者としての意識を持つようになったことで、スタッフの教育・指導のレベルが上がり、円滑な人材育成が行われています。

開業時から人材不足に悩まされており、主にフィリピン人を対象とした人材派遣業に踏み出し、事業の拡大と自社人材の確保に努めるようになったことが転換点です。今後もより強い会社を作るために代表の吉田が経営大学院で勉強中であり、これからの発展が楽しみな会社です。

当施設の強みは代表の自宅が施設の隣にあることから、急な事態にすぐに対応することが可能である点です。代表が救命士、代表の奥様が看護師の資格を有しており、安心して過ごしていただくことができます。また、家族経営だからこその柔軟さがあり、例えば天気が良い日は入居者様のスケジュールに散歩を加えるなど、大手では実現することが難しいその場の雰囲気や環境によるイレギュラーな体験の提供が、多くの入居者様に喜んでいただけております。また、少人数制だからこその人間関係も良さであり、第２の家としての役割をしっかりと果たせていると考えています。

なんと言っても人の温かさが魅力です。例えば代表が入居者様のお孫様の結婚式に招待していただけることがよくあります。それぐらい人の繋がりを実感することができるこの地域は、非常に魅力的だと思います。

尾張の中でも弊社が本社を置いている稲沢市には「国府宮はだか祭り」という有名なお祭りがあり、代表の吉田が運営に携わっていることもあり、毎年非常に楽しみにしています。お祭りというのはまさに人の繋がりを具現化したイベントではないでしょうか。今では珍しい昔ながらのお祭りが、尾張の人となりを表現していると思います。

新卒中途どちらも募集しております。グループホームなので資格は不要ですが、3年間の弊社でに勤務により国家資格である介護福祉士の資格を取得することができます。一般的に求められるレベルのコミュニケーション能力は必須ですが、1番大切にしているのは、人の役に立ちたいという想いの部分です。まずは皆様の想いをしっかりと聞かせていただくところから始めていきます。

また、フィリピン人のスタッフが多く在籍しているため、英語の勉強が可能です。ただしフィリピン人のスタッフは簡単な日本語を話すことができますので、英語が全くできなくても問題ございません。皆様のご応募お待ちしております。