株式会社isLandは、理学療法士として臨床に立つ中で「もっと利用者と地域の力になれるかたちがあるはずだ」という想いから24歳で創業された会社です。小さな訪問看護ステーションから始まった事業は、地域に寄り添う姿勢と専門職の価値を最大化する仕組みづくりを武器に、少しずつ事業領域を広げていきました。
創業後まもなく、現場での業務負担や組織拡大に伴う混乱に直面し、「専門職が専門職として働ける環境を守らなければ会社は続かない」という気づきを得たことが最初の転換点でした。この経験を機に、オンライン秘書導入や業務BPOなど、積極的なバックオフィス改革を進め、組織運営の基盤を大きく強化しました。

株式会社isLandの強みは、訪問看護・居宅介護支援・訪問介護を中心とした地域密着型のケアサービスを、複数拠点で一貫して提供できる点にあります。創業当初から現場への深い理解と地域とのつながりを重視し、必要とされるサービスを素早く形にする柔軟性が当社の独自性となっています。また、メディア事業「isLand Media」を併設することで、採用・広報・ブランディングの領域でも強みを発揮しており、ヘルスケアとクリエイティブを組み合わせた独自の価値提供が可能です。今後は、訪問看護と居宅介護支援の多店舗展開をより強化し、町田地域でのプレゼンス拡大を図るとともに、教育体制の体系化やAIによる生産性向上施策を全社的に進めていきます。さらに、メディア事業を活用した人材採用・ブランディング強化を行いながら、将来的には地域包括ケアの発展に資する新サービスの立ち上げも視野に入れています。

株式会社isLandは、地域に根ざしたヘルスケア企業として、「誰もが住み慣れた地域で、自分らしく暮らし続けられる社会をつくる」ことを使命としています。訪問看護・居宅介護支援・訪問介護の提供を通じて、地域住民の健康と生活を支えるだけでなく、働く人が誇りを持てる職場づくりにも力を注いでおり、これらの取り組みはSDGsで掲げられる「すべての人に健康と福祉を」「質の高い教育」に直結しています。isLandは、事業成長と社会貢献を両立させながら、地域から必要とされ、地域とともに発展する企業であり続けます。地方創生とSDGsは、私たちにとって単なる目標ではなく、会社の存在意義そのものであり、これからも地域の未来を担う責任ある企業として歩みを進めていきます。

株式会社isLandは、訪問看護・居宅介護支援を中心に、地域で暮らす人々の安心と生活を支える役割を担う会社です。現場で働くスタッフの声を重視し、より良いサービスの提供と働きやすい職場づくりを両立する運営に取り組んでいます。勤務形態は、週5日フルタイム・週5日時短勤務・週4日勤務など、ライフスタイルに合わせて柔軟に選べる体制を整えており、家庭やプライベートと両立しながら長く働ける環境です。利用者一人ひとりに丁寧に向き合い、変化の多い現場でも前向きに行動し、仲間と協力しながら成長していける方を歓迎しています。