イフライン

    「人を集める」から、「人が集まりたくなる」イベントへ

    人材によるアウトソーシング事業を基盤に、自社企画のイベントコンテンツによる集客支援へ事業を拡大しています。 Web集客が主流の時代だからこそ、目の前のお客様が実際に触れ、楽しみ、喜べる「リアルな体験」の価値を追求しています。

    企業のこれまでとこれから

    御社の創業から現在に至るまでの歴史について、転換点となった出来事を含めて教えてください。

    2019年2月、創業メンバーの内倉とともに個人事業としてスタート。東京・池袋を拠点に求人広告の代理事業を展開しましたが、コロナ禍を機に岡山へ戻り、自身が経験を積んできた携帯業界へ再び軸足を移しました。2020年頃、レックス株式会社との取引をきっかけに、約10名の業務委託メンバーによるチームを形成し、個人から組織へと成長しました。事業拡大を経て2024年6月に株式会社イフラインを設立しました。現在はアウトソーシングに加え、自社イベントコンテンツの企画・開発・集客支援まで事業領域を広げています。

    御社の現在の事業の強み・特徴やこれからの展望について教えてください。

    弊社の強みは、携帯販売の現場で培ってきた営業力と現場力を、イベントの企画・集客まで一貫して活かせることです。
    ただ人を集めるだけではなく、その先にある商談や成果までを見据え、実際の現場でお客様の反応を確かめながらコンテンツを企画・改善しています。アウトソーシングで培った「人」の力に、自社で開発する「企画」と「コンテンツ」を掛け合わせることで、より成果につながる集客支援を実現しています。今後はリアルイベントだからこそ生み出せる体験価値をさらに磨き、通信業界にとどまらず、さまざまな企業や業界の集客課題を解決できる事業へと成長させていきます。

    御社が考える地方創生・SDGsについて

    御社が考える地方創生・SDGsについて教えてください。

    地方では、成長機会や待遇を求めて優秀な若者が関西・関東などの都市部へ流出することが課題の1つだと感じています。また、年齢や勤続年数が重視され、能力があっても若いという理由で十分な機会や収入を得られないことも少なくありません。弊社では、年齢や学歴ではなく、一人ひとりの挑戦や成果を正当に評価し、20代からでも責任ある仕事やポジションに挑戦できる環境づくりを大切にしています。岡山にいながら仕事に熱中し、成長し、豊かな人生を描ける環境を目指しています。そんな企業になることで、若い世代に「岡山で働く」という選択肢を増やし、人材流出の抑制と地域の活性化に少しでも貢献していきたいと考えています。

    企業が求める人材像について

    御社に応募していただきたい人材像について、具体的に教えてください。

    弊社が目指しているのは、一人ひとりが思い描く社会人生活や人生のステージを、自分の力でつくっていける環境です。仕事の充実は、人生の充実感や幸せにもつながると考えているからこそ、立場や社歴に関係なく、挑戦する方に機会を与え、その成果を正当に評価することを大切にしています。会社が決めたキャリアを歩むのではなく、自ら目標を持ち、仕事を通じて可能性や選択肢を広げてほしいと考えています。求めているのは、特別な能力を持つ人ではありません。「こんな自分になりたい」「何者かになりたい」という想いを持ち、その実現に向けて自ら挑戦できる方です。
    そんな仲間とともに、会社も成長していきたいと考えています。

    ひとを知る

    代表
    平垣 孝啓

    東陽中学校卒業後、16歳で社会に出て解体工として約2年間勤務。18歳で携帯業界へ転身し、ソフトバンク販売代理店を中心に複数社で販売・営業の経験を積む。22歳で「自分の意思で挑戦できる環境をつくりたい」という想いから独立。現在は株式会社イフラインの代表として、通信イベント事業を軸に組織・事業の拡大に取り組んでいる。

    プレスリリース

    SDGsへの取り組み

    • 【8】 年齢や社歴に関係なく、挑戦する人に機会を与え、成果を正当に評価することで、仕事を通じて成長できる環境づくりに取り組んでいます。
    • 【10】 学歴や経歴にとらわれず、意欲や成果を尊重し、誰もが挑戦できる組織を目指しています。

    企業プロフィール

    企業名株式会社イフライン
    所在地〒700-0022
    岡山県岡山市北区岩田町1-16 ブロスビル2F
    創業年2019年創業
    代表者代表 平垣 孝啓
    事業内容
    • 集客支援
    • /セールスアウトソーシング
    • /イベント企画・運営
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